一直以来，宁国市坚持“就业优先”理念，稳住就业“基本盘”，做实做细就业服务，当好退役军人的贴心人。

摸清就业底数，在“需求”上下功夫。结合“五关爱”、常态化联系、走访慰问等形式，了解退役军人就业现状及就业意愿，做到人员底数清、基本信息清、服务需求清。对符合条件的，宣传税收减免、创业担保贷款及贴息、培训补贴等政策。经摸排，2019年以来，宁国市共接收自主就业退役士兵657人，其中：创业13人、在校生94人、已就业539人、待业11人；有重新就业意向113人、暂无重新就业意向544人，为精准就业服务提供了重要依据。

丰富招聘活动，在“推荐”上做文章。开通“退役就业直通车”，在退役返乡报到现场“一站式”贴心服务，点对点进行就业指导，做好退役军人返乡就业工作第一步。广泛收集本市企业的岗位，举办“春风行动”、退役军人秋季专场招聘会等活动，为有就业需求的退役军人和企业搭建供需平台。对接外市优秀企业，筛选优质岗位，举办线下招聘对接会，拓宽退役军人就业渠道。2019年以来，宁国市共组织专场招聘会16场、共有50余家企业就业岗位3万余个，推荐上岗140余人。

紧跟市场需求，在“培训”上求突破。坚持就业需求导向，深入开展退役军人技能培训，紧扣急需紧缺、市内特色产业、用工高收入等工种，规范开展技能培训，提高退役军人适岗择岗能力，不断促进更高质量稳定就业。2019年以来，宁国市先后创新性增设了叉车司机、无人机操控、新能源汽车维修等课程，推荐退役军人参加异地的社会体育指导员、人工智能机器人等培训，累计培训合格447人。

下一步，宁国市将进一步创新退役军人就业服务工作思路，夯实服务举措，在退役军人就业创业方面积极探索新思路、新方法，为退役军人提供更加精准、优质、便捷、高效的就业创业服务。